市委、市政府授予“五个好”先进镇党委

　　革命老区大田镇，地处偏远山区，九十年代末受“98.6”特大洪灾影响，经济严重倒退，干部人心涣散，计生工作受到黄牌警告，2001年还被列为省备案重点整治的农村基层问题相对突出镇。然而，近几年来，在市委的正确领导和帮助下，大田镇委后发争先，各项工作快速走上正轨。新一届大田镇党委班子更是不负重托，狠抓自身建设和党员队伍建设，理清发展思路，使全镇经济呈现跨越性发展。2007年，该镇实现财政一般预算收入865万元，增长20.56%；实际利用民资1.05亿元，增长368.75%；实际利用外资352万美元，在全市镇级经济工作考核中排名第一。今年“七一”前夕，该镇被市委、市政府授予“五个好”先进镇党委。

　　进一步解放思想，打造坚强党委班子

　　为重塑镇党委新形象，重树干部威信，新党委班子决心从镇班子建设抓起，打造坚强“龙头”。党委制定和健全了一系列制度，在班子内部组织开展“学习白求恩精神，为大田发展作奉献”活动，要求每一位班子成员对照自己的实际写出学习心得体会。通过一系列措施，坚定班子成员的理想信念，增强责任感，形成敢想、敢干、敢于负责的坚强集体。在大田投资的盛林公司老板感慨地说，他选择到大田镇投资，是因为大田镇的班子敢闯敢干敢于负责，言出必行，讲信用。

　　实施“三子”管理，营造干事创业氛围

　　为加强党员干部作风建设，镇委实施 “三子”（面子、票子、位子）管理，营造干事创业氛围。在“面子”管理方面，对工作不力、作风漂浮的人员，进行通报批评和限期整改。在“票子”管理方面，实行奖勤罚懒，将工作实绩与补贴挂钩。在“位子”管理方面，建立能上能下的用人机制，对责任心不强、领导水平低、工作能力差的中层干部，进行调整。通过实施“三子”管理，进一步增强了队伍的工作责任感，提升了干部的工作能力和办事效率。

　　理清工作思路，作好山区镇发展文章

　　为加快大田经济发展，该镇镇委充分发挥山区镇独有的山水资源优势，提出了“三个一”（“一城”就是以锦江温泉为依托，打造“温泉城”；“一圈”就是建设环大田生态旅游圈；“一中心”就是将大田打造成恩平市旅游饮食中心）的工作思路，全力进行招商引资。2007年，大田镇实际利用民资1.05亿元，完成市下达任务的238.6%，增长368.7%；实际利用外资352万美元，完成市下达任务的234.7%，利用外资实现零的突破，打破了大田镇历史上没有引进外资的尴尬局面。一年来，新引进项目3个，增资项目1个。其中，前期投资3.5亿元、终极投资超过15亿元盛林生态旅游项目，其山泉湾花园酒店将成为江门地区镇级第一家五星级酒店。

　　多管齐下治顽症，“问题镇”变“平安镇”

　　大田镇新一届党委敢于碰硬，配合市政法部门成立专案组，开展专项整治行动，依法肃清各种黑恶势力。2007年，大田镇是恩平市四个零集体越级上访的镇之一，被评为市维稳及综治工作优秀单位。此外，大田镇委还以“十百千万”干部下基层驻农村活动为契机，依托驻点单位的支持，投入资金190万多元，办好事实事216件，帮助发展经济项目8个，为群众解决了一大批“五难”问题。

　　坚持以点带面，扎实推进新农村建设

　　为加快新农村建设，营造良好的人居环境和营商环境。大田镇在公路两旁和街道种上绿树5000多棵、花木50000多棵，安装街灯共130多支，在长堤空地建设小公园，铺上6000多平方米草皮，实现圩镇绿化、亮化、美化、净化。如今，大田镇是恩平市唯一向省和江门申报卫生镇的乡镇。同时，该镇委从促进农业增产、农民增收入手，大力调整农业产业结构，引导农民大力种植高产名优经济作物。2007年，大田镇建立1.5万亩高产水稻基地、800亩莳菇基地、1000亩马铃薯基地、2000亩香蕉生产基地、500亩枇杷基地，有力地促进农业增产和农民增收。 (大田党政办供稿  马宝财整理）